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      3. 2024年北京經(jīng)濟管理職業(yè)學(xué)院(北京經(jīng)理學(xué)院)招聘(第一批)公告
        來(lái)源:北京市人力資源和社會(huì )保障局官網(wǎng) 閱讀:465 次 日期:2024-02-01 15:03:24
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        北京經(jīng)濟管理職業(yè)學(xué)院(北京經(jīng)理學(xué)院)2024年公開(kāi)招聘(第一批)公告

        北京經(jīng)濟管理職業(yè)學(xué)院(北京經(jīng)理學(xué)院)是北京市人民政府批準、教育部備案、北京市教育委員會(huì )主管的公辦全日制普通高等職業(yè)學(xué)院。

        學(xué)?,F有北京望京和河北固安兩個(gè)校區,總占地面積1287畝。設有8個(gè)二級學(xué)院及教學(xué)機構。先后獲批12個(gè)北京市職業(yè)院校特色高水平骨干專(zhuān)業(yè)(群)和實(shí)訓基地建設項目,居北京高職院校首位,多個(gè)專(zhuān)業(yè)獲批教育部第三批現代學(xué)徒制試點(diǎn)專(zhuān)業(yè)并通過(guò)驗收。多次獲國家級職業(yè)教育教學(xué)成果一等獎和北京市職業(yè)教育教學(xué)成果獎。學(xué)校積極參與并圓滿(mǎn)完成國慶 70周年、建黨 100 周年、北京冬奧會(huì )、冬殘奧會(huì )等重大活動(dòng)服務(wù)保障任務(wù)。學(xué)校獲4個(gè)教育部和北京市首批課程思政示范項目、12個(gè)全國職業(yè)院校“戰疫課堂”課程思政典型案例,入選“全國職業(yè)院校課程思政研究中心”、北京市職業(yè)院校“三全育人”典型學(xué)校,“幸福學(xué)園”獲評全國職業(yè)院校校園文化建設“一校一品”品牌和北京市職業(yè)院校“德育品牌”。

        為進(jìn)一步提高學(xué)校的核心競爭力,深化現代職業(yè)教育體系建設改革,全力推進(jìn)京津冀職教改革示范園區建設,更好的為首都“四個(gè)中心”建設和經(jīng)濟社會(huì )高質(zhì)量發(fā)展培養高質(zhì)量人才,突破學(xué)校辦學(xué)層次,全面提升學(xué)校辦學(xué)水平,根據《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》、《北京市引進(jìn)人才管理辦法》等文件精神,結合我校實(shí)際工作需要,現將2024年公開(kāi)招聘(第一批)相關(guān)事項公告如下:

        一、招聘崗位、數量、職責及要求

        本次招聘共計36人。具體職責及崗位要求詳見(jiàn)附件1。

        二、招聘基本條件

        (一)擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,堅持中國特色社會(huì )主義道路,忠誠黨的教育事業(yè),熱愛(ài)祖國,遵紀守法,師德師風(fēng)優(yōu)良,具有良好的道德品行。

        (二)愛(ài)崗敬業(yè),樂(lè )于奉獻,忠于職守,身心健康。

        (三)應聘人員范圍:

        1.應屆畢業(yè)生:須為普通高等學(xué)校2024年應屆碩士或博士畢業(yè)生及兩年擇業(yè)期內未落實(shí)就業(yè)單位且未繳納職工社會(huì )保險的畢業(yè)生,須列入國家統一招生計劃,培養方式為非定向,成績(jì)全部合格,無(wú)補考及其他不良記錄,按時(shí)畢業(yè)并取得相應學(xué)歷學(xué)位。其中,非京籍應屆畢業(yè)生須符合《北京市引進(jìn)畢業(yè)生管理辦法》要求和進(jìn)京落戶(hù)的條件,就讀最高學(xué)歷期間未與任何單位存在勞動(dòng)(錄用、聘用)關(guān)系、未繳納職工社會(huì )保險;非京籍應屆碩士畢業(yè)生應為1994年1月1日之后出生,非京籍應屆博士畢業(yè)生應為1989年1月1日之后出生。應屆畢業(yè)生應聘專(zhuān)任教師崗位的,必須為博士研究生(英語(yǔ)、體育、美育、創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)、心理教師和輔導員崗位除外)。

        2.博士后出站人員:須為全職脫產(chǎn)博士后,且符合全國博士后管委會(huì )關(guān)于進(jìn)京落戶(hù)條件,同時(shí)要求2024年8月底前能出站并報到入職。

        3.社會(huì )在職人員:須具有北京市常住戶(hù)口(上學(xué)期間的學(xué)校集體戶(hù)口不屬于北京市常住戶(hù)口)且人事檔案在京,或符合北京市人才引進(jìn)政策的外埠人員。碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位,具有副高級及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格優(yōu)先。

        (四)符合事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員回避制度的有關(guān)規定。

        (五)具備與應聘崗位相應的工作能力和技術(shù)水平。

        (六)無(wú)任何不良記錄。

        (七)符合招聘崗位要求的其他資格條件(見(jiàn)附件1)。

        三、報名方法及時(shí)間

        自公告發(fā)布之日起接受報名,報名截止時(shí)間2024年3月1日12:00(以收到郵件日期為準)。

        應聘人員需填寫(xiě)應聘申請表(見(jiàn)附件2),并將應聘申請表以附件的形式發(fā)往郵箱renshichu@biem.edu.cn,郵件主題以及應聘申請表的命名格式為:“應聘崗位名稱(chēng)--姓名--性別--出生日期”,身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)等佐證材料電子版附在郵件附件中。

        每人限報一個(gè)崗位。

        四、招聘程序

        招聘程序分為個(gè)人申報、資格審查、試講、綜合考察、體檢、學(xué)校審核和公示。

        (一)個(gè)人申報

        應聘者選擇相應崗位,通過(guò)電子郵件提交應聘申請。

        (二)資格審查

        人事處對報名人員的基本信息進(jìn)行資格初審,用人單位根據招聘條件對應聘者資格及提供的材料進(jìn)行復審。

        (三)試講

        人事處組織用人單位對所有通過(guò)初審環(huán)節的應聘者進(jìn)行試講或測試,依照成績(jì)由高至低排序,按照1:5的比例(不足1:5時(shí)以實(shí)際人數為準),將結果上報學(xué)校人才工作領(lǐng)導小組辦公室。

        (四)綜合考察

        學(xué)校人才工作領(lǐng)導小組組建綜合能力考察組對通過(guò)試講或測試環(huán)節的應聘者進(jìn)行綜合能力考察,依照成績(jì)由高至低排序,按照1:3的比例(不足1:3時(shí)以實(shí)際人數為準),將結果上報學(xué)校人才工作領(lǐng)導小組審議。

        (五)學(xué)校審議

        學(xué)校人才工作領(lǐng)導小組研究確定各崗位推薦人選,上報學(xué)校校長(cháng)辦公會(huì ),校長(cháng)辦公會(huì )對各崗位推薦人選進(jìn)行審議,并提請黨委常委會(huì )審定,確定各崗位擬聘用人員。

        (六)體檢、考察

        擬聘用人員在學(xué)校規定的時(shí)間內到相應的醫院進(jìn)行體檢,體檢標準原則上參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢費用自理。

        用人單位基層黨組織對擬聘用人員進(jìn)行政審,主要涉及擬聘用人員的思想政治表現、師德素養、道德品質(zhì)、遵規守紀情況等內容。

        體檢、考察不合格的,不予聘用。

        (七)公示

        人事處將聘用人員信息在學(xué)校網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

        (八)辦理入職手續

        經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘人員,按規定程序辦理聘用手續,簽訂聘用合同。應聘人員應按照用人單位規定的時(shí)限及要求,配合完成入職前相關(guān)工作。

        未能按照規定時(shí)限及要求完成的,取消應聘資格。

        五、聘用及待遇

        (一)享受北京市事業(yè)編制待遇,按照北京市和學(xué)校的有關(guān)規定給予相應的薪酬,社會(huì )保險、住房補貼和住房公積金等按國家和北京市相關(guān)規定執行。

        (二)聘用人員崗位等級:按照學(xué)校專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘辦法執行。

        (三)實(shí)行試用期,試用期滿(mǎn)考核合格者,轉正繼續聘用。試用期考核不合格者,取消其聘用資格,檔案轉入人才服務(wù)機構,自謀職業(yè)。

        六、其他說(shuō)明

        (一)根據《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》等相關(guān)規定,學(xué)校將對招聘過(guò)程全程監督并對應聘人員進(jìn)行全程考察,資格審查貫穿始終,在任何環(huán)節發(fā)現應聘人員不符合招聘條件者,均取消其資格。應聘人員考察不合格或在應聘過(guò)程中弄虛作假,提供虛假信息,違反公開(kāi)招聘紀律者,將視情節輕重取消考試或聘用資格;對已聘用的受聘人員,一經(jīng)查實(shí)將解除聘用合同,由此產(chǎn)生的后果,由應聘者本人負責。師德不合格者,一票否決。

        (二)本次招聘過(guò)程中應聘人員提交的所有材料,除考核過(guò)程中學(xué)校存檔的材料外,其余應聘材料均由我校統一按期銷(xiāo)毀,不再退還應聘人員。

        (三)學(xué)校將通過(guò)電子郵件、電話(huà)等形式通知各環(huán)節通過(guò)人員參加考試等相關(guān)事宜,請應聘人員實(shí)時(shí)關(guān)注。因聯(lián)系不暢造成無(wú)法通知本人的,后果由應聘人員本人負責。

        (四)應聘人員應按照學(xué)校規定的要求,于2024年8月底前配合完成體檢、報到等工作,未能按照規定時(shí)限要求完成的,取消應聘資格。

        (五)報名截止日期后我校僅通知通過(guò)資格審查的應聘人員進(jìn)行下一步流程,未接到通知則說(shuō)明資格審查未通過(guò)。

        (六)招聘工作聯(lián)系人:劉老師、楊老師、王老師,電子郵件:renshichu@biem.edu.cn。

        (七)此招聘公告以北京市人力資源和社會(huì )保障局官網(wǎng)和學(xué)校官網(wǎng)(www.biem.edu.cn)上發(fā)布的為準,其他任何平臺和媒體的轉載均不代表我校。

        (八)北京經(jīng)濟管理職業(yè)學(xué)院(北京經(jīng)理學(xué)院)2024年招聘信息的最終解釋權歸北京經(jīng)濟管理職業(yè)學(xué)院人事處所有。

        (九)公開(kāi)招聘工作監督電話(huà)84171065。

        北京經(jīng)濟管理職業(yè)學(xué)院熱誠期待您的加盟!

        附件

        1.北京經(jīng)濟管理職業(yè)學(xué)院2024年公開(kāi)招聘計劃表

        2.北京經(jīng)濟管理職業(yè)學(xué)院(北京經(jīng)理學(xué)院)2024年公開(kāi)招聘應聘申請表

        北京經(jīng)濟管理職業(yè)學(xué)院

        2024年2月1日

        附件:

        1.北京經(jīng)濟管理職業(yè)學(xué)院2024年公開(kāi)招聘計劃表

        2.北京經(jīng)濟管理職業(yè)學(xué)院(北京經(jīng)理學(xué)院)2024年公開(kāi)招聘應聘申請表

        來(lái)源:https://rsj.beijing.gov.cn/xxgk/gkzp/202402/t20240201_3553029.html

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